جامعات

مستشفيات جامعة المنصورة ترفع كفاءة أبنائها العاملين وتكرمهم

مستشفيات جامعة المنصورة ترفع كفاءة أبنائها العاملين وتكرمهم
كتبت : مني الحديدي
نظمت ادارة مستشفيات جامعة المنصورة اليوم
حفل تكريم وحدة الجودة للسادة المدربين و المتدربين من العاملين بمستشفى المنصورة الجامعى في البرنامج التدريبي المكثف لرفع كفاءة العاملين بالمستشفي
وذلك بحضور الأستاذ الدكتور /محمود المليجي نائب رئيس الجامعة لخدمة المجتمع وتنمية البيئة والأستاذ الدكتور/الشعراوى كمال موسى مدير عام المستشفيات والأستاذ الدكتور /وائل زكريا مدير المستشفى والأستاذ الدكتور /محمد الغندور مدير العيادات الخارجية
وبدا الحفل بقراءة ايات من القرأن الكريم وتحية العلم
ثم عرض شامل مبسط لما تم تناوله في البرنامج التدريبي المكثف
وألقي السيد الاستاذ الدكتور/ محمود المليجي نائب رئيس الجامعه كلمته الذي تناول فيها الثناء علي مستشفي جامعة المنصورة المستشفي الام لما تقدمه من خدمات جليله للمرضي ومدي الضغط عليها باعداد كبيرة من المرضى من كل مكان ورغم ذلك فهي قادره وتستطيع تقديم الاكثر والمزيد بكفاءة ابنائها من العاملين
كما اوصي سيادته جميع الحضور بالتعامل الحسن مع المريض لانه في هذه الحالة سواء غني او فقير فهو مريض أي في حالة ضعف مما يدل علي ان لدينا قيادات تتمتع بالرحمه والانسانيه ولايأخذهم بريق المنصب الي التغاضي عنها او تجاهلها بل يستغلون المنصب لنشرها والحرص عليها بين افراد المجتمع
ومن جانبه القي السيد الاستاذ الدكتور/ الشعراوي كمال موسي مدير عام المستشفيات الجامعية كلمته حيث قدم خالص الشكر والتقدير للسيد نائب رئيس الجامعه علي الحضور المشرف واكد سيادته ان مستشفي جامعة المنصورة هي المستشفي الام التي ينبثق منها جميع المراكز الطبيه وان دائما إدارة الجامعة تقدم كل الدعم من أجل الارتقاء بالمستشفي وبمراكزها الطبيه
وانه دائما حريص علي راحة أبنائه من العاملين وحرصه الدائم ان يكون بابه مفتوح لأي أحد يحتاج الي مساعدته
وقام سيادته بتقديم اسمي ايات الشكر لجميع المحاضرين والمتدربين وفريق الجوده وجميع هييئة التمريض والعاملين بالمستشفي
وبسؤال الاستاذة اسماء السيد احد أفراد فريق الجوده عن دور المستشفي في موضوع التسويات الخاصه ببعض العاملين بالمستشفي ..صرح سيادته
ان المستشفي ستكون من اكثر الاماكن التي يتم فيها تطبيق التسويه لمن يستحق وصرح ايضا بوجود درجات تغطي العدد المتقدم للتسويه بالمستشفي
واكد سيادته حرصه الشديد علي الحفاظ علي العماله المتواجده ومحاولته الشخصيه للحصول علي كل مستحقاتهم الماديه
وجاء ذلك فى نطاق توجية الدوله في الارتقاء بالعاملين ورفع كفائتهم والحرص الدائم من إدارة مستشفيات جامعة المنصورة في دعم وتطوير أداء العاملين بها
حيث قامت وحدة الجودة بمستشفيات جامغة المنصورة
بتنظيم برنامج تدريبي لعدة دورات تدريبيه لرفع كفاءة العاملين بالمستشفي
وذلك تحت رعاية
ا . د / الشعراوي كمال موسى مدير عام المستشفيات الجامعية
ا. د / وائل زكريا مدير المستشفي
ا. د/ محمد الغندور مدير العيادات الخارجية
ا. د / خالد الطوخي مدير مستشفي النقاهةو الحالات الحرجة
ا. د/ وسام فتحى مدير العلاج الاقتصادى
د/ عمرو سمير قائم باعمال رئيس لجنة السلامة والصحة المهنية
مس / اماني سيد احمد مدير عام هيئة التمريض
مس/ سعاد عربان مدير عام اداري التمريض
مس/ ابتسام رأفت مسئول وحدة الجودة
حبث تم تنظيم عدة دورات تدريبية تتمثل في
المخاطر البيولوجية بين العاملين فى القطاع الصحى )
كيفية استعمال طفاية الحريق
الإجراءات التفتيشيةومراجعة الاشتراطات البيئية على منشأة الرعاية الصحية .
عبشها صح ولا لاادمان
والتخلص الآمن من النفايات الطبية الخطرة
معاير الجوده الشامله
مهارات الارتقاء الوظيفي
سياسات نقل الدم ومشتقاته
سحب عينات الدم
المبادئ الاساسية للصحة المهنيه
سلامة وامن المريض
مهارات الاتصال الفعال
وذلك لجميع العاملين بالمستشفي .
وقد إجتاذ العاملين هذه الدورات التدريببه بإستفادة ونجاح وذلك لتقدم وتطوير المنظومه الطبيه بكفاءه عاليه.

مستشفيات جامعة المنصورة ترفع كفاءة أبنائها العاملين وتكرمهم

https://www.sadaelomma.com

https://twitter.com/sadaaluma

Facebook Comments
الوسوم

اترك تعليقاً

لن يتم نشر عنوان بريدك الإلكتروني. الحقول الإلزامية مشار إليها بـ *

إغلاق
%d مدونون معجبون بهذه: