التغيرات السريعة فى مهارات التوظيف "،ندوة باعلام السويس "
السويس _محمد زاهر
ضمن فاعليات مبادرة مصر تقوّد ، نظم مركز الاعلام بالسويس ،ندوة بعنوان التغيرات السريعة فى مهارات التوظيف والطلب لسوق العمل حاضر فيها ، احمد عبد الكريم مدرب التطوير الشخصى والإدارى .
وأكد أحمد عبد الكريم عن أن مصر تشهد تغيير كبير وشامل على جميع الأصعدة والذى يلزمنا جميعاً أن نتوافق مع هذة التطورات والتغيرات وأن نطور ونغييرأنفسنا شخصياً وإجتماعياً ومهنياً . و أن هناك سبعة أركان أو جوانب أساسية لتحقيق الإتزان الشخصى فى التغيير وأن العمل على هذة الأركان يجب أن يتم بشكل متزن وهي .
الجانب الروحانى ، الجانب الصحى ،الجانب الشخصى
الجاتب العائلى ، ، الجانب الإجتماعى . الجانب المهنى و
الجانب المادى.
وأوضح أحمد عبد الكريم إلى أن التغيير الإيجابى هو ما يميز الأشخاص الذين حققوا نجاحات كبيرة و أن للتغيير معوقات يجب أن يتغلب عليها الإنسان وهى نوعان :
معوقات التغييرالداخلية .و معوقات التغيير خارجية.
وأضاف عبد الكريم أن المتطلبات الحديثة لسوق العمل والحصول على فرصة عمل جيدة يحتاج إلى العمل على تطوير ثلاثة مهارات أساسية والتى يهتم بها الشخص المسؤل عن عملية التوظيف بقسم الموارد البشرية والذى يتم التقييم بناء عليها وهى :
1 - المهارات الشخصية .
2 – المهارات الإدارية : وهى المهارات الخاصة بالتجهز للبحث عن وظيفة وتسويق الخريجين لأنفسهم لسوق العمل.
3 – المهارات التخصصية : وهى المهارات الخاصة بالمؤهل والتخصص الوظيفى وتطوير هذة المهارات من خلال التدريب عليها والحصول على شهادات .
وتحدث عن كل مهارة من المهارات السابقة على حدى .
واشار الي أهمية كل مهارة منها فى التفاعل مع العالم المتقدم والمتطور .
وتناقش المدرب أحمد عبد الكريم مع الحضور حول أهم النقاط التى يجب أن يبدأ بها الشخص للعمل على تطوير ذاتية وهى كيفية إكتشاف الذات وتحديد الأهداف وعمل خطة زمنية لتحقيها .
